Logo des „Professorinnenprogramms 2030 des Bundes und der Länder“ mit dem Slogan „Gleichstellungsstarke Hochschule“. Die Worte „Gleichstellung“, „Starke“ und „Hochschule“ sind farblich hervorgehoben und grafisch unterstrichen.
Logo des Bundesministeriums für Bildung und Forschung

Das Professorinnenprogramm 2030 ist ein gemeinsames Förderprogramm von Bund und Ländern, mit dem die Gleichstellung der Geschlechter an Hochschulen weiter gestärkt und der Anteil von Frauen auf Professuren nachhaltig erhöht werden soll.

Projektdaten

Projektbezeichnung:Professorinnenprogramm 2023
Laufzeit:05/2025–12/2030
Förderkennzeichen:
Projektträger:

Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt (DLR)

Projektleitung:

Prof. Dr. Cordula Borbe und Prof. Dr. Sabrina Schramme

Mitarbeitende*r:
Projektpartner*innen/Konsortium:
Fördersumme:
Drittmittelgeber*innen:

Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF)

Kurzfassung des Vorhabens

Das Professorinnenprogramm 2030 ist ein gemeinsames Förderprogramm von Bund und Ländern, mit dem die Gleichstellung der Geschlechter an Hochschulen weiter gestärkt und der Anteil von Frauen auf Professuren nachhaltig erhöht werden soll.

Hochschulen können Fördermittel erhalten, wenn sie ein überzeugendes Gleichstellungskonzept vorlegen, das strukturelle Maßnahmen zur Erreichung von Parität umfasst. Die Förderung ermöglicht unter anderem die Finanzierung von Professuren, die mit Frauen besetzt werden, sowie begleitende Maßnahmen zur Karriereförderung von Wissenschaftlerinnen.

Besonders erfolgreiche Hochschulen werden zusätzlich mit dem Prädikat „Gleichstellungsstarke Hochschule“ ausgezeichnet. Dieses Prädikat würdigt ein überdurchschnittliches Engagement für Gleichstellung und eröffnet erweiterte Fördermöglichkeiten, insbesondere zur Unterstützung von Nachwuchswissenschaftlerinnen auf dem Weg zur Professur.